主要职责如下：
1、 评估经销商的管理与服务水平，按阶段目标调整和开发经销商；
2、 组织晨会与周计划会议；
3、 培训销售团队，协同拜访，提升团队销售效率指标；
4、 检查ptc、ptr ；通过终端生动化工作加强与终端的关系，寻找在终端展示品牌的机会，加强与top abi和top non abi终端的联系；
5、 检查top abi pocs销量完成情况和竞争对手表现谈判，用合适的产品和价格进入top non abi pocs；
6、 根据公司要求和市场实际，每月提出促销计划（含买点）并分解计划协助执行；
7、 月末评估上月执行效果，检查buy out pocs执行情况并提出相应计划；
8、 完成特殊难点的谈判。
experience 经验
4年以上工作经历
technical competencies (job related) 专业能力 （与工作相关）
1. 知识要求：
1) 了解桶啤与销售的基本业务
2) 精通桶啤的技术服务流程及标准
3) 具备客户服务的沟通技巧
4) 掌握桶啤设备或制冷设备的知识
5) 熟悉团队的管理
2．专业技能：
1)熟悉电脑，具备较强的计算机运用能力；
2) 较强的协调和沟通能力和执行力；
3) 具有敬业精神，团队建设、合作能力、耐性和高度的责任感，能承受较强的工作压力；
4) 较强的时间管理能力。
5) 有一定的创新能力并带领团队不断进步