岗位职责:1、参与本部门人员的招聘、筛选、面试,以及提请解聘不合格员工;
2、管理和培训部门人员掌握专业工作技能,履行工作职责;
3、协助部门经理处理部门各类异常情况;
4、监督部门系统数据完善程度,统计各类数据。
任职要求:1、大专及以上学历;
2、有做过经理助理,及面试经验的优先。
上班时间:9:00-18:00,单休。
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