您所在的位置: 首页 >> 查看信息 >> 【顶】继"万能采集"、"木马拦截"后第三大力作"数据中心" 分享家:Addthis中文版

【顶】继"万能采集"、"木马拦截"后第三大力作"数据中心"

引言:
工作易人才招聘系统新开发的“数据中心”是什么?

可以这么比喻,你有了锄头,却不一定能挖到金矿;有100元钱,却不一定能赚到1000元钱;有大量的网站数据,却不一定能合理利用为之创造效益。

数据中心就是为了解决你手里的现有资源并转化为可利用的价值而存在的功能。

“网站发展内部数据趋势统计数据中心”,是工作易人才招聘系统继“木马拦截”、“万能采集”之后的第三大力作。

注意:该功能不是类似cnzz/51la的流量统计系统,而是专门针对工作易人才系统网站的内部已有数据进行的一个专业性的图形统计系统,能明确告诉客户网站发展的趋势、网站内部人气、客户分布情况及总体盈利趋势

只有掌握已有的真实个人、企业数据,并合理利用,才是将来可持续发展的关键。

我们来看看这个功能能为大家带来什么吧……如果只有数据和网站,却没有砸钱的魄力的话,呵呵。

见论坛图文并茂评测解说http://hnitjob.5d6d.com/viewthread.php?tid=2651&page=1&extra=

做人才网,首先恭喜你选对了行业!帮别人找工作永远都是不会失业的一个行业。不像娱乐型网站,用户忠诚度低,随便开一个好看的娱乐网站,更新更多的娱乐新闻,就可以从你手里抢走大批浏览者。

人才网站只要在当地稍有名气,求职者、企业就会源源不断的涌入进来,而站长要做的就是帮助他们找到好的工作和好的员工,如此循环,就会有更多的企业和求职者慕名前来,形成一个良心循环,用户粘度极高,根本不是娱乐型网站能比的。

但同时也要告诉你们HR们一个残酷的事实,正是因为求职者和企业不比网上冲浪的人一样,他们都是带有很强的针对性才来你的网站的,每抓住一个,都是网站宝贵的资源和财富。只可惜,这个本事只有少数做过人力资源的HR们或者凭借这政府后台办起来的当地人事局、人才中介结构才能做到。

为什么?是网站不好看?

错!再次申明,人才网不是娱乐型网站,不要打扮的招枝花展,什么每天换个皮肤、每小时换个模板的,那都不是想做人才网的,纯属娱乐的站长。人才网只要看起来正规,大气不大气都不一定(你认为前程无忧、智联招聘、中华英才网三大巨头哪个很大气?我个人认为还不如千把块钱做出来的企业站大气,但他们一样成功了,当然,烧钱也是一种手段,但你们谁有这魄力?)

好吧,扯远了……就算你采集了上万的职位资料,可为什么你们还是抓不住求职者或者是企业的心?这就是数据分析和把握了。如果没有合理的对自己网站的整体数据分析,那么那上万的资料除了填充数据库硬盘之外,就只能自娱自乐了。

工作易人才招聘系统经过4年的实际操作经验和大量的成功客户沟通,最终开发出能客观分析和评估网站发展趋势的最新功能:“网站发展趋势数据中心”。只有将你现有的数据合理的利用起来,才是你能利用数据盈利的最后王牌。

来源: 工作易人才招聘系统 - 为中小企业打造安全的开源高端人才系统
作者:人才系统admin
浏览:11449

2011/10/20 22:16:22
搜索文章
 

最新文章列表

热门文章列表